Carriere internazionali come lavorare all’estero e ottenere la convalida del proprio diploma

Lavoro in presenza o a distanza?

Sui nostri social network, una delle domande che riceviamo maggiormente è “Come faccio a trovare lavoro all’estero?”.

Se siete professionisti in un settore in cui il lavoro a distanza è possibile e comune, come l’informatica, le vendite, il marketing o il design, la situazione è molto più semplice.

Ma che dire della situazione di chi lavora in presenza, come un falegname, un insegnante di arti marziali, un medico o qualcosa del genere?

È di questo che ci occuperemo oggi.

Le opzioni di immigrazione per il lavoratore in presenza

Iniziamo ad elencare le opzioni di immigrazione che il tipico lavoratore in presenza ha a disposizione:

1. Mercosur/CPLP/UE
2. Visti per studenti che consentono di lavorare
3. Visti auto-sponsorizzati
4. Visti sponsorizzati dall’azienda

Procediamo uno per uno.

Il Mercosur e l’Unione Europea

Attualmente, i cittadini europei non hanno automaticamente il diritto di vivere e lavorare in qualsiasi paese del Mercosur (Paesi sudamericani) e la CPLP (Comunità dei Paesi di Lingua Portoghese), poiché questi sono due accordi regionali che non prevedono la libera circolazione dei lavoratori. Tuttavia, esistono accordi bilaterali tra alcuni paesi europei e del Mercosul o della CPLP che prevedono la possibilità di ottenere visti di lavoro o di residenza. In ogni caso, i requisiti per l’ingresso e il lavoro nei singoli paesi possono variare e dipendono dalle leggi e dalle politiche nazionali.

• I Paesi aderenti all’accordo di mobilità del Mercosur sono: Argentina, Brasile, Paraguay, Uruguay, Bolivia, Cile, Perù, Colombia ed Ecuador.
• I Paesi aderenti all’accordo di mobilità CPLP sono: Angola, Capo Verde, Guinea-Bissau, Guinea Equatoriale, Mozambico, Portogallo, São Tomé e Príncipe e Timor Est.

Con un passaporto europeo, si è liberi di circolare e lavorare in qualsiasi paese dell’UE. Questi sono:

• Austria, Belgio, Bulgaria, Croazia, Cipro, Danimarca, Estonia, Finlandia, Francia, Germania, Grecia, Irlanda, Italia, Lettonia, Lituania, Lussemburgo, Malta, Paesi Bassi, Polonia, Portogallo, Romania, Slovacchia, Slovenia, Spagna, Svezia, Ungheria.

Paesi con un’alta qualità di vita e un buon livello di reddito. Cosa si può chiedere di più?

Ma se non volete questi paesi o non avete la cittadinanza europea?

Visti per studenti che consentono di lavorare

Un’opzione molto popolare è quella di emigrare in un altro Paese come studente, e lì ottenere un lavoro part-time fino a quando non trovano l’opportunità di lavorare a tempo pieno e passare a un visto di lavoro regolare.

Andate nel Paese per fare uno scambio studentesco, studiare le lingue o addirittura per frequentare l’università. Molti Paesi permettono agli studenti di lavorare in loco, a volte con un limite di ore settimanali. Se si ha un’opportunità che supera il limite di ore, si deve passare a un visto di lavoro.

Alcuni paesi popolari includono:

• Germania: gli studenti dei corsi di lingua possono lavorare solo durante il periodo delle vacanze.
• Australia: gli studenti possono lavorare, durante il loro corso, fino a 20 ore settimanali e per un tempo illimitato durante le vacanze. La restrizione non si applicano agli studenti di master e dottorato.
• Canada: solo per studi di durata superiore a 6 mesi
• Stati Uniti: solo per studi a tempo pieno e a lungo termine. È consentito lavorare solo all’interno del campus durante il primo anno di studi. In seguito, è possibile cercare un impiego fuori dal campus, purché sia correlato agli studi.
• Spagna: solo per coloro che hanno un visto di durata minima di 6 mesi.
• Irlanda: solo per chi è iscritto a un corso riconosciuto dal governo irlandese di durata superiore a 25 settimane.
• Nuova Zelanda: solo per studi di almeno 14 settimane.
• Regno Unito: solo per studi di durata superiore a 6 mesi

Visti auto-sponsorizzati

Alcuni Paesi prevedono categorie di visti per i professionisti che desiderano immigrare e cercare un impiego in loco, ma non hanno ancora un’offerta di lavoro.

In Portogallo, ad esempio, esiste un visto per ricerca di lavoro che consente di risiedere in Portogallo per 6 mesi durante la ricerca di lavoro. Il visto viene rilasciato per 120 giorni e può essere prorogato per altri 60 giorni.

Nel caso di coloro che vogliono vivere negli Stati Uniti, i professionisti altamente qualificati possono optare per il visto EB2-NIW, sponsorizzando il proprio visto senza un’offerta di lavoro.

Oltre a evitare il processo di certificazione del lavoro, estremamente burocratico e costoso per le aziende americane, il visto conduce il richiedente direttamente alla Green Card, un documento valido per 10 anni nel Paese – un ovvio percorso verso la cittadinanza americana.

La prima sottocategoria del visto (Advanced Degree) stabilisce che il richiedente deve avere almeno 5 anni di esperienza pregressa nel proprio settore, dopo il completamento di una laurea e/o di un livello post-laurea.

Nel secondo caso (Exceptional Ability) il candidato potenzialmente idoneo possiede almeno tre dei seguenti aspetti qualificanti:

1. Laurea
2. Prova di un’esperienza di almeno dieci anni nel settore
3. Licenza per la pratica professionale, se richiesta
4. Retribuzione superiore alla media di mercato (il che, secondo l’interpretazione dell’USCIS, determina che anche la qualifica del professionista è superiore alla media)
5. Essere membri di un’associazione professionale e, quando possibile, presentare altre prove delle proprie qualifiche, come apparizioni nei media, certificati, corsi extracurriculari, articoli pubblicati, partecipazione a lezioni, conferenze e simposi, o aver ottenuto il riconoscimento del proprio lavoro da parte di aziende, professionisti o enti governativi.

Se desiderate verificare se siete idonei per l’EB2-NIW, contattateci e vi indirizzeremo ai nostri partner negli Stati Uniti per la valutazione del CV.

Se intendete avviare un’attività in proprio o un lavoro autonomo, praticamente tutti i Paesi prevedono una qualche variante di visto per lavoratori autonomi o imprenditori.

• Due opzioni molto popolari per i lavoratori autonomi nell’Unione Europea sono l’Ungheria e la Repubblica Ceca.
• Altre opzioni europee popolari, ma non appartenenti all’UE, sono il Montenegro e la Georgia.
• Panama ha un visto molto conveniente per coloro che desiderano aprire un’attività locale.
• Chi vuole avviare un’attività in Asia e Oceania può guardare alle Filippine o alla Nuova Zelanda.
• Gli Emirati Arabi Uniti dispongono anche di visti per professionisti e imprenditori autonomi che desiderano vivere in città globali come Dubai e Abu Dhabi.

Se siete interessati a una di queste opzioni, potete sempre mettervi in contatto con noi.

Visti per i dipendenti

Oltre alle opzioni descritte sopra, nella maggior parte dei casi sarà necessario che una società esterna vi assuma per andare a lavorare all’estero.

• In questo caso, accettate un’offerta di lavoro in un Paese straniero e l’azienda sponsorizza il vostro visto per il Paese.
• In alternativa, lavorate già per una multinazionale e accettate o negoziate un trasferimento in un altro paese in cui l’azienda opera.

La parte burocratica e di immigrazione viene solitamente svolta insieme all’azienda, quindi di solito non avrete bisogno del supporto di studi legali.

Come attirare offerte di lavoro all’estero

Ora vi starete chiedendo: ma come faccio a convincere le aziende a offrirmi opportunità di lavoro all’estero?

In questo caso, è necessario pianificare la carriera. In questa sezione non entreremo troppo nel dettaglio, ma vi daremo alcuni suggerimenti.

Concentratevi sui seguenti punti:

1. Qualificatevi in un’area di domanda nei Paesi di vostro interesse. Questo include esperienza professionale, certificati, studi, progetti, ecc.
2. Costruire un buon CV, redigetelo in inglese (o nella lingua del paese di interesse) e inviatelo attivamente
3. Mantenete un profilo aggiornato e professionale su LinkedIn. Foto pulita, oltre 500 contatti, considerare l’acquisto di LinkedIn Gold. Utilizzate attivamente questa e altre piattaforme online per la ricerca di lavoro.
4. Partecipate a incontri, conferenze, webinar ecc. nel vostro settore per far conoscere il vostro nome e incontrare persone che possano raccomandarvi in futuro. Il networking è fondamentale.

Se siete interessati a determinati Paesi, è bene che impariate la lingua del Paese, che teniate d’occhio e che facciate domanda per le offerte di lavoro in particolare in quel Paese. Sarebbe utile anche viaggiare per partecipare a conferenze.

A seconda del settore, il requisito della lingua locale è meno rilevante. Ad esempio, per lavorare nel campo della programmazione in Austria non è necessario conoscere il tedesco, ma basta l’inglese.

Ma che dire della riconvalida del diploma?

Ecco un’altra grande paura che impedisce a molti di andare a vivere all’estero. La temuta “riconvalida del diploma“.

Per un gran numero di professioni, questo non è nemmeno un problema. Non è necessario riconvalidare il proprio diploma per poter lavorare come programmatore o nel marketing digitale, o per fare il muratore o aprire un negozio di barbiere.

La riconvalida dei diplomi e l’ingresso nelle associazioni professionali è un problema che riguarda le professioni più regolamentate dal governo, soprattutto nell’area della salute (medicina) e della legge.

A questo proposito, vale la pena di ricordare quanto segue:

• Il Mercosur ha diversi accordi di integrazione educativa, che facilitano il processo all’interno dei Paesi del blocco.

Ad esempio, i professionisti legali dei Paesi del Mercosur non hanno bisogno di riconvalidare il loro diploma per lavorare nei Paesi del Mercosur. Questo avviene dal 2004, quando è stato approvato il progetto del Coadem (Consiglio dei Collegi e degli Ordini degli Avvocati del Mercosur). Lo stesso vale per i professionisti della salute, come i medici.

• La procedura di riconvalida del diploma per gli italiani dipende dal Paese in cui si vuole far valere il proprio titolo di studio. Tuttavia, in generale, la riconvalida di diplomi italiani in altri Paesi dell’Unione Europea è relativamente semplice grazie alla libera circolazione delle persone e alla reciprocità degli accordi tra i vari Stati membri.
• Per quanto riguarda i Paesi extra-UE, la procedura può essere più complicata e dipende dalle normative e dalle politiche educative del Paese in questione.

A parte questo, il grado di difficoltà varia da Paese a Paese, ma un Paese è generalmente in cima alla lista dei più complicati: gli Stati Uniti.

La quantità di informazioni online in portoghese e di professionisti che possono fornire assistenza nel processo di riconvalida è direttamente collegata ai Paesi di interesse per i brasiliani.

• È possibile trovare ulteriori informazioni per i Paesi sviluppati di lingua inglese come: Stati Uniti, Canada, Australia, Regno Unito, Irlanda, ecc.
• Anche in altri Paesi europei, come Germania, Spagna e Italia, sono disponibili molte informazioni e supporto.
• Anche alcune opzioni in altri continenti, come gli Emirati, sono molto popolari.

Per tutti i Paesi di questo elenco, abbiamo dei partner che possono aiutarvi in questo processo. Basta mettersi in contatto.

È ora di metterlo in pratica!

Se volete sapere come e dove emigrare per vivere una vita più libera, consultate la nostra Enciclopedia dell’Emigrazione.

Che si tratti della ricerca di un lavoro, della pianificazione della carriera o della riconvalida della laurea, sapete cosa dovete fare.

Se avete bisogno di aiuto nel processo di immigrazione, potete contare sulla nostra rete di partner.

E naturalmente, se avete bisogno del nostro aiuto per capire le vostre opzioni, valutare i pro e i contro e strutturarvi per pagare meno tasse possibile, prenotate una consulenza con noi.

Perché la tua vita ti appartiene!